육아로 인해 퇴사하셨나요? 실업급여 받는 방법 알려드릴게요!

육아로 인해 퇴사하셨나요? 실업급여 받는 방법 알려드릴게요!

 

목차

• 1. 육아로 인한 퇴사 시 실업급여를 받을 수 있을까요?
• 2. 육아로 인한 퇴사 실업급여 신청 방법
• 3. 육아로 인한 퇴사 실업급여 신청 시 필요한 서류
• 4. 육아로 인한 퇴사 실업급여 수령 기간 및 금액
• 5. 주의 사항

1. 육아로 인한 퇴사 시 실업급여를 받을 수 있을까요?

육아로 인해 퇴사하신 경우, 일반적으로는 자발적 퇴사로 간주되어 실업급여를 받을 수 없습니다. 하지만, 다음과 같은 조건을 충족하면 예외적으로 실업급여를 받을 수 있습니다.

• 만 8세 이하의 자녀(입양 자녀 포함)를 양육하는 경우
• 초등학교 2학년 이하의 자녀를 양육하는 경우
• 병역법에 따른 의무 복무 등으로 인해 업무를 수행하기 어려운 경우

2. 육아로 인한 퇴사 실업급여 신청 방법

육아로 인한 퇴사 실업급여를 신청하려면 다음과 같은 절차를 따라야 합니다.

1. 가까운 고용센터 방문
2. 필요 서류 제출
3. 실업급여 신청
4. 심사 및 지급 결정

3. 육아로 인한 퇴사 실업급여 신청 시 필요한 서류

• 주민등록등본 (본인 및 자녀 포함)
• 사업주 확인서 (육아로 인한 퇴사 사유 기재)
• 근로자 확인서 (육아로 인한 퇴사 사유 기재)
• 퇴사확인서
• 자녀 출생증명서 (만 8세 이하 자녀)
• 재학증명서 (초등학교 2학년 이하 자녀)
• 기타 증빙자료 (필요에 따라)

4. 육아로 인한 퇴사 실업급여 수령 기간 및 금액

• 수령 기간: 퇴사일로부터 12개월 이내
• 수령 금액: 본인의 평균임금의 50% (최저 1일 3만 3천원, 최고 1일 9만 9천원)

5. 주의 사항

• 육아 문제가 해결된 후에는 즉시 실업급여 신청해야 합니다.
• 虚偽의 사실을 기재하거나 서류를 위조할 경우 처벌받을 수 있습니다.
• 자세한 내용은 가까운 고용센터에 문의하시기 바랍니다.

** 추가 정보**

• 고용노동부 육아휴직 관련 안내: https://minwon.moel.go.kr/minwon2008/lc_minwon/lc_quick_internet_view.do?idx=202304121350130621000
• 고용센터 홈페이지: https://www.jobkorea.co.kr/recruit/joblist

** 육아로 인해 힘든 시간을 보내고 계신 여러분께 도움이 되셨으면 좋겠습니다. 육아 문제로 인해 퇴사하셔도 혼자가 아니라는 점을 기억하시고, 적극적으로 실업급여를 신청하여 어려움을 극복하시길 바랍니다. **

 

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